Менеджер по персоналу
Зарплата: по итогам собеседования
Компания: ГРУППА КОМПАНИЙ ЭКОНИВА
Медынь
Полная занятость
Мы предлагаем:
Основные задачи:
Проведение полного цикла подбора кандидатов рабочих специальностей: от поиска и первичного телефонного интервью до организации очных встреч с линейными руководителями.
Кадровое сопровождение на этапе приема: проверка документов (паспорт, СНИЛС, медкнижки, допуски), оформление трудовых договоров и приказов.
Ведение кадровой документации (личные карточки, трудовые книжки, приказы по личному составу).
Ожидания от соискателя:
Опыт работы рекрутером или менеджером по подбору персонала от 1 года, предпочтительно в сфере массового рекрутинга.
Умение работать в высоком темпе и одновременно вести большое количество вакансий (15+).
Знание технологий массового подбора и современных методов поиска кандидатов.
Опыт работы с HR-системами (ATS) и базами данных.
Отличные коммуникативные способности, стрессоустойчивость и нацеленность на результат.
Способность быстро принимать решения.
30 лет в российском аграрном бизнесе!
Группа компаний «ЭкоНива» – вертикально интегрированный холдинг, крупнейший в России и Европе производитель сырого молока. Основана в 1994 г. предпринимателем Штефаном Дюрром. Под ее управлением активы в 13 российских регионах: Воронежской, Калужской, Курской, Ленинградской, Московской, Новосибирской, Оренбургской, Рязанской, Самарской и Тюменской областях, в Алтайском крае, Башкирии и Татарстане.
Основное молочное подразделение группы объединяет 42 современных животноводческих комплексов, включая строящиеся. В 2023 г. ее предприятия произвели 1,26 млн т. сырого молока. С 2013 г. «ЭкоНива» развивает и направление по переработке молока. На ее заводах в Воронежской, Калужской и Новосибирской областях выпускается широкая линейка натуральных молочных продуктов под брендом «ЭкоНива» и под собственными марками торговых сетей (СТМ).
Предприятия «ЭкоНивы» также занимаются племенным и мясным скотоводством, семеноводством, растениеводством и органическим сельским хозяйством. Холдинг входит в пятерку крупнейших владельцев сельскохозяйственных земель с 630 000 га.
Подробнее о группе компаний на сайте www.ekoniva.com
«ЭкоНива» в числах:
ГК «ЭкоНива» включает в себя:
1) Компания «ЭкоНива-АПК» – один из ведущих вертикально интегрированных аграрных холдингов России. Подразделение специализируется на молочном животноводстве, а также занимается семеноводством и первичной селекцией, товарным растениеводством, племенным и мясным скотоводством, органическим сельским хозяйством.
Подробнее о компании на сайте www.ekoniva-apk.ru
Одно из подразделений компании – строительная компания «НиваСтрой».
Компания «НиваСтрой» – предприятие, которое занимается строительством животноводческих комплексов, молочных заводов и сервисных центров. Компания насчитывает десятки успешно реализованных проектов в сфере сельского хозяйства в различных регионах России. Профессионализм, опыт и собственный парк техники позволяют предприятию реализовывать масштабные проекты «под ключ».
2) Компания «ЭкоНива-Продукты питания» объединяет предприятия по переработке молока с собственных ферм. На пяти производственных площадках в Воронежской, Калужской и Новосибирской областях выпускается широкая линейка натуральных молочных продуктов под брендом «ЭкоНива» и под собственными марками торговых сетей (СТМ).
Подробнее о компании на сайте www.ekoniva-moloko.com
3) Компания «ЭкоНиваТехника-Холдинг» — поставщик и официальный представитель лидеров мирового сельхозмашиностроения. Компания представлена в 38 регионах, где работают 33 сервисных центра и представительств с собственными складами запасных частей, современной ремонтной базой и мобильными инженерными бригадами. Подробнее о компании на сайте www.ekoniva-tekhnika.com
Команда
Одним из приоритетов группы является создание достойных и безопасных рабочих мест, непрерывное развитие, повышение квалификации и сплочение команды сотрудников. Следуя корпоративному девизу «С любовью к земле и людям!», группа участвует в федеральной программе «Комплексное развитие сельских территорий», поддерживает различные социальные и благотворительные проекты. «ЭкоНива» стремится обеспечить своим сотрудникам и их семьям комфортные условия проживания, сделать территории присутствия привлекательными для молодых и перспективных кадров. Не менее значимой задачей является повышение престижа сельскохозяйственных профессий и развитие сообщества аграриев в целом. Группа активно сотрудничает с учебными заведениями. На ее предприятиях ежегодно проходят практику свыше 1000 студентов. Общее число практикантов за последние пять лет превысило 7000 человек.
Социальная ответственность
Группа «ЭкоНива» принимает активное участие в социальной жизни сельских территорий присутствия. В частности она поддерживает детские образовательные учреждения, спортивные клубы, участвует в культурной жизни, способствует развитию инфраструктуры сел.