Ассистент отдела продаж

iSpring – российская ИТ- компания. Работаем с 2001 года. Разрабатываем продукты для корпоративного онлайн обучения сотрудников в организациях.

Мы в поисках отзывчивого Ассистента отдела продаж. Вы будете помогать коллегам-менеджерам по продажам с документооборотом, подготовкой договоров и контрактов, отчётностью. Будете неотъемлемой частью масштабного бизнес процесса региона "Россия и СНГ".

Вам подойдёт вакансия, если:

• у вас есть высшее образование;

• есть опыт работы с документами и вам нравится с ними работать;

• вы легко находите общий язык с разными людьми.

Будет плюсом:

• умеете работать в 1С, c ЭДО и с почтовыми/курьерскими службами, в CRM.

Мы научим всему, чтобы у вас получалось:

• вести переговоры с клиентами в процессе согласования и заключения договоров и дополнительных соглашений;

• взаимодействовать с внутренними отделами (корпоративными юристами, бухгалтерией, менеджерами по продажам, ассистентами и др.);

• консультировать клиентов по вопросам, связанным с документооборотом, предоставлять запрашиваемую информацию;

• вести график оплат услуг клиентами;

• ставить задачи ассистентам и контролировать корректность исполнения;

• работать с почтовыми и курьерскими службами.

Мы предлагаем:

• оформление в соответствии с ТК РФ, с предоставлением всех предусмотренных законом социальных гарантий в аккредитованной IT-компании;

• занятость 5/2, 40-часовая рабочая неделя, с 09:00 до 18:00 по МСК;

• ДМС после испытательного срока;

• поддержку по программе наставничества на этапе входа в компанию;

• современный уютный офис в центре Йошкар-Олы;

• насыщенную iSpring-жизнь: лекции, мастер-классы, тренинги; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия, мотивационные награждения;

• вся оргтехника, необходимая для работы, предоставляется работодателем.

Перспективы:

Выйти на уровень тимлидера или перейти в другое направление в компании по вашему выбору.

Команда:

Сейчас нас 500+ человек, Центральный офис в г. Йошкар-Ола, + 5 офисов по России.

Работать в iSpring сложно, но это прекрасная возможность для развития. Здесь часто делают то, что раньше никто не делал. Здесь люди быстро растут — вместе с бизнесом, потому что мы создаём для этого все условия.

Этапы подбора:

Встреча с HR, профтестирование, финальное интервью, получение оффера.

Откликайтесь — обсудим все имеющиеся для вас возможности в нашей команде, поделимся дополнительной информацией :)