Москва
Полная занятость
Что мы предлагаем:
В зону ответственности будет входить:
Для нас важно:
Опыт в HR по направлению материальной мотивации обязательно от 1-3 лет (расчеты премий);
Уверенный Excel (формулы, сводные, графики);
Аналитический склад ума;
Усидчивость;
Нацеленность на результат;
Гибкость,
Оперативность в предоставлении результата.
STONE — девелопер коммерческой и жилой недвижимости классов бизнес и премиум в Москве с 18-летним опытом.
С 2022 года занимает лидирующую позицию на офисном рынке (рейтинг РБК). Сегодня в портфеле девелопера представлено 2,5 млн кв. м построенных, строящихся и проектируемых объектов, из которых более 850 тыс. кв. м находятся в стадии строительства.
Компания имеет самый масштабный проектный портфель офисной недвижимости класса А на московском рынке (данные NF Group) и возглавляет топ-6 устойчивых девелоперов, согласно исследованию FResearch – Forbes.
В результате диверсификации портфеля в 2023 году девелопер запустил направления STONE Office и STONE Dom, масштабируя свою экспертизу в жилой сегмент и продолжая развивать портфель офисной недвижимости. В настоящий момент девелопером представлено 15 бизнес-центров класса А, а также 3 жилых комплекса бизнес+ класса.
Вам предстоит работать в команде профессионалов с красивыми и современными объектами недвижимости!
Мы ценим в кандидатах и сотрудниках, в первую очередь, интеллект, энергию и способность к обучению.
В Компании уже накоплен обширный опыт и необходимые знания, которыми мы готовы делиться с умными, энергичными молодыми людьми, динамика и мотивация которых соответствуют нашему вектору развития.
Мы предлагаем: