Middle User Acquisition Manager
Зарплата: по итогам собеседования
Компания: Где мои дети
Москва
Полная занятость
Привет!
Мы — Findmykids, №1 в категории Parenting в Google Play и App Store в 47 странах мира. Наш сервис помогает 7 миллионам родителей по всему миру (MAU) быть спокойнее за своих детей.
Наша следующая цель — стать безоговорочным лидером во всем мире.
Мы находимся в поисках Middle User Acquisition Manager. Человека, который мыслит не кампаниями, а бизнес-результатами, и готов управлять многомиллионными бюджетами для завоевания глобального рынка.
Это не просто еще одна вакансия. Для тебя — это возможность стать частью одной из сильнейших команд Performance-маркетинга на глобальном рынке.
Чем предстоит заниматься:
Твоя ключевая миссия — предлагать и качественно тестировать глобальные гипотезы, масштабировать бюджеты в новых источниках трафиках.
Управлять и масштабировать рекламные кампании в ключевых каналах: Facebook Ads, Google Ads (UAC), TikTok Ads, Snapchat и др.
Запуск и оптимизация рекламных кампаний в новых для компании источниках (Pinterest, Reddit Ads, Microsoft).
Генерировать, защищать и качественно тестировать гипотезы. Мы ждем от тебя глобальных идей.
Работать в плотной связке с нашей сильной креативной командой: приветствуется опыт постановки ТЗ, создания сценариев для видео креативов.
Анализировать эффективность рекламных кампаний, используя MMP (Appsflyer) и внутренние системы аналитики.
Быть центром экспертизы: всегда держать руку на “пульсе” всех изменений в Performance-маркетинге, отлично ориентироваться в перформящих креативах по всему миру.
Мы ищем эксперта, у которого есть:
Практический опыт управления бюджетами от $500k/месяц.
Глубокая экспертиза в работе с Facebook Ads, Google Ads (UAC) и TikTok Ads и др.
Сильные аналитические навыки. Ты умеешь работать с AppsFlyer/Adjust, Amplitude/Tableau и можешь на основе данных принимать верные решения.
Data-driven подход. Любое твое предложение подкреплено цифрами, анализом или четко сформулированной гипотезой.
Для нас важно, чтобы ты:
Совершенствовался и стремился быть профессионалом;
Выполнял свои задачи в обещанный срок;
Умел и любил работать в команде;
Был вовлечен в продукт;
Мыслил результатом, а не процессом;
Улучшал обстановку вокруг себя.
То, что должно быть в каждой компании, но есть не у всех:
Гибкий формат работы (у нас есть офисы в Перми, Санкт-Петербурге и Белграде).
Компенсация занятий спортом, английским языком, занятий с психологом, медицинских услуг, стоимости оборудования для личного пользования.
Дополнительные day off и возможность брать sick day при необходимости без дополнительного оформления.
Если ты устал от бюджетных ограничений, хочешь работать с сильной командой над продуктом с реальной миссией и готов к самому амбициозному вызову в своей карьере — отправляй свое резюме.
Давай вместе построим компанию №1 в мире!
Приглашаем тебя в нашу команду «Где мои дети»!
«Где мои дети» - сервис, который при помощи мобильного приложения на телефоне ребенка помогает родителям по всему миру быть спокойнее за своих детей.
Сегодня Где мои дети один из наиболее успешных сервисов из РФ, работающих по всему миру, и мы растем минимум вдвое каждый год в течение 5 лет. Команда из 130 человек находится в разных уголках мира и в офисах в Сербии (Белград), Санкт-Петербурге и Перми.
Мы предлагаем не просто хорошую работу в растущей компании с возможностью влиять на продукт и его метрики, но и стать совладельцем компании и получать дополнительный доход от роста стоимости компании с помощью нашей опционной программы.
О продукте
Наша миссия - помогать родителям воспитывать счастливых и любознательных людей.
Для этого в сервисе есть:
Мы приглашаем в команду:
Что мы предлагаем: