8 (495) 085-27-71Контактный центрtalk@jobby.aiПочта для связи
О насКомпаниямУниверситетамПодборки вакансий
Стать менторомСтать амбассадоромЦентры карьеры университетов
Политика обработки персональных данныхПользовательское соглашение

Мы используем файлы cookie, для персонализации сервисов и повышения удобства пользования сайтом. Если вы не согласны на их использование, поменяйте настройки браузера.

ООО «ДЖОББИ СОЛЮШНС»
ИНН 7736337101 КПП 773601001
ОГРН 1217700465212

Россия, Москва, Ленинский проспект, дом 67

© Jobby, 2025

Москва

Информационные технологии

Полная занятость

Разработчик 1С

Зарплата: по итогам собеседования
Компания: Российская электроника
Вакансия создана:11.12.2025
Обязанности:
  • Поддержка и развитие решений на базе 1С: Бухгалтерия, 1С: ЗУП 8.3 (редакции ПРОФ/КОРП), АС УП: поиск и устранение ошибок, реализация доработок, адаптация под изменения законодательства и внутренние регламенты;
  • Разработка, доработка, конфигурирование и поддержка подсистем зарплаты и кадрового учета, включая сложные расчеты: премии, отпуска, больничные, командировки, компенсации, удержания, спец-режимы для ГОЗ;
  • Создание отчетов по бухгалтерии, зарплате, налогам и ГОЗ;
  • Поддержка отчетности и учетных регистров под проверки ГОЗ: обеспечение полноты и корректности данных, прослеживаемости первички, сохранность истории изменений;
  • Участие в интеграционных проектах:увязка 1С:ЗУП с 1С:Бухгалтерией, ERP, АС УП, внешними BI-системами;
  • Разработка и сопровождение обработок обмена и API-интерфейсов;
  • Описание и поддержка документации: описания бизнес-процессов, ТЗ, техническая документация;
  • Инструкции для пользователей, регламенты работы в системе;
  • Взаимодействие с бухгалтерией, кадрами, финансовой службы, службой ИТ/ИБ;
  • Консультация и оперативная поддержка пользователей: прием и анализ обращений, классификация инцидентов, приоритезация задач, контроль сроков и качества решений.
Требования:
  • Опыт коммерческой работы с 1С от 3 лет в роли программиста/программиста-аналитика;
  • Опыт промышленной разработки и конфигурирования в 1С:ЗУП 8.3 и 1С:Бухгалтерии не менее 2–3 лет для Middle / 4+ лет для Senior;
  • Уверенные навыки разработки на встроенном языке 1С и языке запросов, опыт создания сложных отчетов и обработок (СКД);
  • Глубокое понимание механизмов расчета заработной платы, кадрового учета и регламентированной отчетности в 1С:ЗУП;
  • Понимание основ бухгалтерского учета и кадрового делопроизводства в контексте 1С, умение общаться с бухгалтерами и кадровиками «на их языке»;
  • Опыт обновления и сопровождения конфигураций, работы с расширениями, разрешения конфликтов при обновлениях;
  • Опыт интеграции 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерии/ERP с внешними системами (API, HTTP-сервисы, XML/JSON-обмены, планы обмена);
  • Желательно: опыт работы с решениями 1С:Кадровый учет, понимание требований 275-ФЗ;
  • Навыки администрирования 1С: работа с кластером серверов, настройка RLS/РБС, базовые навыки в SQL и резервном копировании.
Условия:
  • Полный рабочий день, график 5/2 с 9:00 до 18:00.

  • Возможны командировки.

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.

  • Работа в стабильном, системообразующем холдинге.

  • Программы корпоративного обучения и развития.

  • Добровольное медицинское страхование (ДМС).

О компании

Российская электроника

Электронно-вычислительная, оптическая, контрольно-измерительная техника, радиоэлектроника, автоматика (производство), Бытовая техника, электроника, климатическое оборудование (производство), Промышленное, бытовое электрооборудование и электротехника (монтаж, сервис, ремонт), Бытовая техника, электроника, климатическое оборудование (продвижение, оптовая торговля)

Холдинг «Росэлектроника» является национальным вендором по электронике.

Образован в 1997 году, в 2009 году вошел в состав Госкорпорации Ростех.

В состав холдинга входят крупнейшие концерны радиоэлектронной промышленности страны – «Созвездие», «Вега», «Автоматика», «Системы управления», а также Национальный Центр Информатизации (НЦИ).

Головной структурой является АО «Объединенная приборостроительная корпорация».

Холдинг формирует более 50% выпуска электронных компонентов в России, 8% выпуска продукции радиоэлектронной отрасли в целом и обеспечивает более 10% рабочих мест отрасли.

Всего холдинг объединяет более 140 предприятий и научных организаций, специализирующихся на разработке и производстве радиоэлектронных компонентов и технологий, средств и систем связи, автоматизированных систем управления, робототехнических комплексов, СВЧ-электроники, вычислительной техники и телекоммуникационного оборудования.

Общая численность сотрудников – более 70 тысяч человек.

Продукция холдинга поставляется более чем в 30 стран мира, в том числе страны Европы, Юго-Восточной Азии, Ближнего Востока, Африки и Латинской Америки.