Инженер-электроник в Пивоваренная компания Балтика Продажи — вакансия для студентов и начинающих специалистов

Компания "Балтика", один из ведущих игроков на российском рынке пива, приглашает кандидатов на должность Инженер-электроник II категории!

ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:

• Обеспечение бесперебойной работы оборудования, включая оборудование КИПиА в режиме дежурной смены;
• Выполнение технического обслуживания и ремонта (ТОиР) технологического оборудования, включая оборудование КИПиА с использованием учетных систем;
• Выполнение и контроль наладки, установки и настройки оборудования;
• Обслуживание и параметрирование частотных преобразователей фирм Danfoss, Siemens, поиск неисправностей, подбор аналогов;
• Обслуживание, настройка и параметрирование датчиков в системах АСУТП, поиск и устранение неисправностей;
• Обслуживание, настройка узлов пневматических систем, преобразователей, исполнительных механизмов;
• Работа с сетями Ethernet, Profibus, AS-I bus.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высшее профессионально или среднее специальное техническое образование;
• Опыт работы по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонту производственного оборудования и систем автоматизации производственного предприятия не менее одного года;
• Пройденное обучение и аттестация по правилам промышленной безопасности, правилам технической эксплуатации электроустановок потребителей и межотраслевым правилам по охране труда при эксплуатации электроустановок (в объеме не менее III группы до 1000 Вольт), правилам устройства электроустановок (ПУЭ) в соответствии с выполняемыми обязанностями;
• Уверенный пользователь ПК, систем электронного документооборота, ЕСКД.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц без задержек, ежегодная индексация заработной платы;
• Сменный график работы, включая ночные смены, с 08:00 до 20:00 и с 20:00 до 08:00;
• Обучение и развитие на рабочем месте;
• Компенсация питания 6300 руб.;
• ДМС через 1 месяц работы;
• Обучение и развитие на рабочем месте;
• Медосмотр за счет работодателя;
• Удобная спецодежда и защитная обувь;
• Спортивно-оздоровительный комплекс на территории компании;
• Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье;
• Частичная компенсация санаторно-курортного лечения для сотрудников и путевок в летнее время для детей сотрудников;
• Подарки детям и сотрудникам к праздникам;
• Корпоративная развозка от станций метро: "Парнас", Гражданский проспект", "Проспект просвещения".