Младший PR менеджер (B2B)
Зарплата: по итогам собеседования
Компания: Островок
Москва
Полная занятость
О! Привет! Мы укрепляем нашу команду и ищем Младшего PR менеджера для работы с B2B брендами.
Создание текстового контента (подготовка пресс-релизов, статей, комментариев, объявлений и др.) на русском и английском языке.
Сбор и анализ данных, мониторинг мировых и региональных СМИ.
Взаимодействие с представителями СМИ: предложение новостей, предложение тем, обработка входящих запросов.
Участие в планировании коммуникационных кампаний.
Обновление базы СМИ, поиск новых контактов и актуальных новых медиа.
Подготовка презентаций и отчетов.
Опыт в PR от 1 года.
Профильное образование - связи с общественностью, журналистика, маркетинг, филологии.
Уровень английского языка B2-C1, мы проверяем его в рамках интервью.
Грамотно пишешь тексты.
Умеешь анализировать информацию.
Легко общаешься с незнакомыми людьми.
Интерес к B2B коммуникациям.
О нас
Островок — travel-tech компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Мы предлагаем более 2,6 миллионов объектов размещения (гостиницы, хостелы, апартаменты) в 220 странах мира.
Наши бренды
Мы развиваем проекты как в России, так и за рубежом.
Островок — лидер рынка онлайн-бронирования в России. По данным участников рынка, мы занимаем первое место по доле бронирований среди всех российских онлайн тревел-агентств. Сайт Островка ежемесячно посещают до 20 млн пользователей.
В 2019, 2020 и 2021 году Островок признан лучшим онлайн тревел-агентством в России по версии международной премии World Travel Awards. В 2023 году мобильное приложение Островок было названо одним из лучших приложений для бронирования отелей по мнению Роскачества.
Островок - аккредитованная IT-компания.
Все, кто работают в Островок, свободны выбирать
Где и когда работать:
Большинство из нас работает удаленно и в гибком графике;
Как работать:
Сам себе CEO – один из основных принципов нашей работы. Он означает, что каждый чувствует себя в своей зоне ответственности так свободно, как будто это его собственный бизнес – самостоятельно расставляет приоритеты, выбирает пути решения задач и не боится действовать.
Мы поддерживаем ваше профессиональное развитие:
Помогаем изучать английский. У нас есть корпоративные преподаватели и групповые занятия, разговорные клубы, а также скидки на Skyeng;
Частично компенсируем участие во внешних тренингах и конференциях;
Поддерживаем участие в профессиональных сообществах.
Также мы предлагаем:
ДМС с первого месяца работы;
Корпоративные цены и скидки на отели и другие услуги;
Скидки на сервис “Ясно”.
Присоединяйся к нашей команде!