8 (495) 085-27-71Контактный центрtalk@jobby.aiПочта для связи
О насКомпаниямУниверситетамПодборки вакансий
Стать менторомСтать амбассадоромЦентры карьеры университетов
Политика обработки персональных данныхПользовательское соглашение

Мы используем файлы cookie, для персонализации сервисов и повышения удобства пользования сайтом. Если вы не согласны на их использование, поменяйте настройки браузера.

ООО «ДЖОББИ СОЛЮШНС»
ИНН 7736337101 КПП 773601001
ОГРН 1217700465212

Россия, Москва, Ленинский проспект, дом 67

© Jobby, 2025

Москва

Управление персоналом, тренинги

Полная занятость

Ведущий менеджер по подбору персонала

Зарплата: от 100000 ₽
Компания: РИВЕР ГРУП
Вакансия создана:08.12.2025

"River Group" работает на рынке в сфере предоставления инжиниринговых услуг в строительстве, специализируясь в области промышленного и гражданского строительства.

Мы приглашаем в нашу Команду активного, надежного, коммуникабельного специалиста по работе с персоналом, нацеленного на результат, способного выстраивать эффективные коммуникации, желающего развиваться в HR сфере.

Обязанности:

  • Поиск и подбор персонала;
  • Размещение вакансий на поисковых сайтах;
  • Создание Кадрового резерва на текущие и целевые вакансии;
  • Достижение плановых показателей по укомплектованности штата;
  • Работа в программе E-Staff;

Требования:

  • Опыт в подборе строительных специальностей (Инженеры ПТО, геодезисты, АУП и т.д.);
  • Опыт работы в данной должности от 2 лет и более;
  • Желание развиваться в сфере HR;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office);
  • Организаторские и коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, ответственность, доброжелательность.

Условия:

  • Оформление по самозанятости, после успешного прохождения испытательного срока перевод на ТК РФ;
  • Оклад + KPI;
  • Офис расположен рядом со станцией метро Окружная;
  • График работы: 5/2 с 08:30 до 17:30;
  • Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;

Мы ищем активного и целеустремленного специалиста, готового присоединиться к нашей команде и внести свой вклад в развитие компании. Если вы обладаете необходимыми навыками и стремитесь к успеху, ждем вашего отклика!

Навыки:
Подбор персоналаТочечный подбор персонала

О компании

РИВЕР ГРУП

Коротко о нас

Административный центр компании расположен в г. Москва. 

 

С 2010 года ООО "РИВЕР ГРУП" работает в направлении предоставления инжиниринговых услуг в строительстве, специализируясь в области промышленного и гражданского строительства.

Целью стратегии нашего развития является создание компании, характеризующейся высоким уровнем корпоративного управления, устойчивым развитием в долгосрочной перспективе, эффективно конкурирующей на рынке.

Опираясь на опыт квалифицированного персонала стремимся быть надёжным партнёром и отвечать самым высоким требованиям. 

 

Инжиниринговые услуги

Инжиниринговые услуги по ведению, оформлению, устранению отставания исполнительной документации по направлениям: 

- Электромонтажные работы

- Технологическое оборудование

- Технологические трубопроводы

- Металлоконструкции 

- Общестроительные конструкции

 

Строительно-монтажные работы

- Сварка, монтаж металлических конструкций 

 

Кадровая политика

Сотрудники ООО "РИВЕР ГРУП" – это главная ценность компании, ключевой фактор, обеспечивающий работу и конкурентное преимущество организации.
 

Цель проводимой руководством компании политики по работе с персоналом – обеспечение сохранения, обновления и поддержание оптимального количества и качественно состава высококвалифицированных специалистов. 

 

В компании действует система непрерывного обучения и развития персонала, повышения качества навыков и знаний, реализуется программа аттестации сотрудников.

 

В основу работы с людьми закладывается мотивация каждого сотрудника, к достижению цели, вознаграждение и поощрение  за достигнутые результаты

 

Наш персонал – это высококвалифицированные сотрудники имеющие богатый профессиональный опыт, что является гарантией неизменно высокого качества услуг компании и стабильного развития в условиях рыночных отношений.